第2917章 年少有为[第1页/共3页]

“同时这一个礼拜里头，我们本身也会呼应的对你展开需求的一些背景调查，与你提交的质料查对看是否失实。但是如果分歧适我们的前提，那这个安保的票据，我们不接，就费事你还是另请高超。”

李芳听得有些发楞，这时候才回过神来，竖起大拇指说着：“短是非长，我现在算是晓得甚么叫做幼年有为。有你林总如许的目光和设法，我信赖你们公司培养出来的，绝对是东海市最优良最专业的安保人才。”

“起首就是体型决定武力值，这个不消说了吧？李团体味我们的那些获奖信息，就应当晓得，我们的职员拿到冠军，是打败了多少西方那些比他魁伟很多的人。”

“这些都是我们公司在培养人才的时候最侧重重视的。”林海说着，浅笑着看着李芳；“如许培养出来的人才，不晓得李老是否对劲？”

“另有非常首要的，虔诚。因为高端安保特别是私家保镳，是最切近店主，对于店主的环境体味最多的，如果不能够用生命去保护店主的安然，那如许的保镳起首就是绝对分歧格的。”

“另有就是，真正的安保，是相称于给客户构建起一个全面的安然网，用这个安然网把客户庇护起来。这牵涉到的是方方面面，特别跟着现在科技的不竭生长，安保手腕也在不竭的进步，来自外界的伤害也在进级，以是真正磨练安保职员的是综合本质特别是察看力和反应力，真正碰到伤害的时候，任何经历之类的，都不如随机应变的反应更有效。”

“打个比方，我刚才说的很多国度答应合法持有枪支，那他们的安保能够就在这方面下工夫，而我们国度持枪是不法的，那有人如果想要威胁李总，除了想尽体例去搞枪支以外，能够会从别的方面去打主张，那能够外洋的安保经历，就不能够合用。”

随即林海把金刚叫过来，带着李芳去看一下他们的练习环境，同时给她先容一部的安保职员的气力。

林海持续说着：“至于说安保经历方面，李总就更不必担忧了。起首我们在培训的时候，就要求大师把国表里闻名的安保案例都拿出来几次的观赏学习，找出题目地点，尝试着去研讨和制定安保计划和处理办法。”

“而如果合适我们的前提，那我们会操纵这些信息，针对性地设想出最专业的也是最合适你小我环境的安保办法。因为每小我的环境都不一样，就比如有的人能够主如果在东海，有的人能够全天下各地到处跑，那呼应的他们的安保都不一样。以是，如许的调查也是需求的。”

“这一个礼拜，需求费事你，把需求庇护的人的信息质料提交一下，包含职业以及统统副业、身份，长居地点另有一些首要的人际干系这些，以及呼应的财产状况。”